Une formation structurée pour une progression efficace :
64 heures : Visionnage des cours en E-learning et étude des supports pour assimiler les bases théoriques.
63 heures : Exercices pratiques et suivi pédagogique pour appliquer les notions apprises et renforcer vos compétences.
41 heures : Préparation du dossier final, un projet clé démontrant votre maîtrise des objectifs de la formation.
Unité 1 : Culture métier merchandising : - Au Bon Marché
- Le Printemps
- Les Galeries Lafayette
- Selfridges
- Les grands magasins évoluent avec le temps
- Les 30 Glorieuses
- Le merchandising
Unité 2 : Techniques de visuel merchandising : - Qu’est-ce que le merchandising ?
- Les différentes typologies de magasin
- Les standards d’un magasinLes essentiels de mon métier
- L’identité visuelle
- Le plan stratégie-organisation
- Le plan séductionLe plan gestion
Unité 3 : Moodboard - Définition d’un moodboard
- La préparation d’un moodboard
- Réalisation d’un moodboard
- Moodboard - Étude de cas
Unité 4 : Scénographie vitrine :- La naissance des vitrinesLe métier du window dresser
- Mettre en place un projet de vitrine
- Répondre à une demande de vitrine
- Travailler à l’aide d’un moodboard
- Les fondamentaux des couleurs
- Réaliser une gamme de couleursRéaliser le décor de la vitrine à échelle 1
Unité 5 : Culture mode & design :- 1970 L’histoire1970 Architecture, design, art
- 1970 Architecture, design, art
- Idem 1980 - 1990 - 2000 - 2010 - 2018
- 1970 Cinéma, publicité, télévision, musique
Unité 6 : Architecture d'intérieur- Dessins techniques
- Techniques & vocabulaire
- Les cotations
- Les échelles
- Mise en volume
- Budgétisation
- Maquette
Unité 7 : Sketchup- Les bases fondamentales du logiciel
- Comment modéliser en 3D
- Découverte des outils et leurs applications
- Utiliser les matières et bases de données
- Workshop de modélisation
- Exercices de création ludique
- Les bonnes méthodes pour optimiser ses projets
Unité 8 : Adobe Photoshop- Les espaces colorimétriques
- La résolution d'image
- Caractéristiques d'un document
- Présentation de l'interface préférences
- Découverte des outils
- La retouche
Unité 9 : Adobe Indesign- Les formats de page
- Les blocs textes et paragraphes
- Les polices de caractères
- Les blocs images
- Les calques
- Les effets
- Le nuancier et les couleurs
Unité 10 : Gestes et postures :
- La posture du manager
- Le merchandising au quotidien
- Savoir gérer les charges
- L'alimentation
- La fatigue & le surmenage
- La gestion du stress
- La gestion de conflits
- La posture physique
Résultats attendus :
Validation du bloc de compétences n° 2 sur 4 blocs au total qui composent le titre de visual merchandiser de niveau 6 enregistré au RNCP. Bloc 2 enregistré sous le numéro RNCP38280BC02 - Concevoir et mettre en scène l'identité visuelle d'un point de vente.
Modalités d’évaluation : réalisation d'un dossier complet qui traite d'un cas pratique présenté à un jury de professionnels. Après avoir satisfait aux épreuves d’évaluation, l’apprenant se verra remettre une attestation.
Moyens mobilisés :
- Vidéos
- Supports de cours en PDF
- Tableau bord d'avancement
- Plateforme de correction des rendus par des experts
- Rendez-vous personnalisés avec un expert sur demande
- Un coach pour le suivi personnalisé
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